在《保障农民工工资支付条例》颁布实施一周年之际，为进一步深入贯彻落实《条例》，增强在建工程项目建设单位和施工总承包单位项目负责人法律意识，9月16日下午，和林格尔县人力资源和社会保障局与和林县工业和信息化局联合承办了“呼和浩特市中小企业政策大讲堂法律政策宣讲大会。
宣讲专门邀请中国政法大学法学博士刘东刚带领的中毅法律咨询专业团队对《保障农民工工资支付条例》进行培训解读。和林格尔在建工程建设单位、施工总承包单位负责人共计余人参加了3培训会。
中毅法律咨询专业团队通过PPT展示加现场宣讲的方式，从落实主体责任、规范工资支付、明确清偿责任、重点领域治理、强化监管等方面，为大家详细解读《保障农民工工资支付条例》，同时重点强调了实名制管理、工资专用账户、总承包代发农民工工资、工资保证金、维权信息告示等制度的落实。
和林县人社局相关负责人表示，今后，不仅在建项目要全面贯彻落实《保障农民工工资支付条例》，落实好农民工工资保证金、农民工工资专用账户、实名制管理等制度措施，确保农民工工资支付依法依规；施工各方要切实履行起用工主体责任，多渠道筹集资金，正常支付农民工工资，把拖欠农民工工资问题解决在萌芽状态，有效避免集体讨薪风险；作为监管单位，人社局也要想办法、出措施，积极解决已经出现的拖欠农民工工资问题，准确把握问题关键，加强协商沟通，有效化解，确保拖欠农民工工资问题得到及时解决。
培训结束后，各项目负责人纷纷表示，今天的培训会很及时也很实用，希望把讲座PPT内容带回去仔细消化。一位参会的建设单位负责人表示：“通过本次培训，我们对《保障农民工工资支付条例》有了更深入的认识，对规范劳资流程有了明确方向，作为建设单位代表，今后我们将继续加强用工管理，进一步完善农民工工资机制和工资拖欠预防机制，保障农民工合法权益。”（吕会生）
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